在工作之中，有很多的人，总会遇到一个领导，给自己介绍对象；有些人，心中很高兴，有些人，心里也不开心；因为有时候，是自己有了对象，有时候，是自己并不满意对方；但是并不是每一个人，领导都会给他介绍对象；在一般的情况下，领导欣赏一个人，觉得这一个人，非常的不错，才会考虑给这一个人介绍对象；不然的情况下，是不会做一种吃力不讨好的事情的。那么领导会给什么人介绍对象呢？

 

一、人品好，优秀的人

 

一个人在工作之中，人品好不好，从做事的态度，说话的艺术，对人的方式，就可以看得出来；一般来说，一个领导会给这一个人介绍对象，这一个人的人品很差，领导不可能做这一种吃力不讨好的事情；因为做媒人，是让两个人幸福快乐的走在一起，而不是让两个人在一起，受苦受罪；所以一般来说，一个人品好的人，一个优秀的人，领导才会给他介绍对象；不然的情况下，也不想把别人往火坑里推。

 

二、有上进心，有培养价值的人

 

在工作之中，每一个领导，做到了一定的地位，都会想着，要培养自己的接班人；所以一般来说，领导看上了谁的时候，就会对这一个人，所有的一切，都会特别的关心；对这一个人的一点一滴，都会特别关爱；所以一个有上进心的人，一个有培养价值的人，如果还是一个单身，那么领导可能就会给这一个人介绍对象；这等于是在培养自己的接班人，让对方永远跟自己一起努力奋斗。

 

三、工作努力，能替领导分担忧愁的人

 

一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮；在正常的情况下，一个做领导的人，都不会想着要靠自己，单打独斗；所以对于一个领导来说，如果要给一个人介绍对象，那么这一个人，一定是在工作之中，非常的努力，非常的拼搏，而且能给自己分担忧愁；在自己需要帮助的时候，能站在自己的身后，替自己扛着所有的一切；因为这是对下属的一种关心，是对下属的一种认可；也是一种欣赏，也是一种感恩。

 

四、人缘好，会做人的人

 

在任何一个人的心中，都不可能会喜欢一个不会做人的人；特别是在一个领导的心中，对于一个不会做人的人，都会有着一颗排斥的心；所以一个领导，会给一个人介绍对象，这一个人一定是人缘特别的好，一定是一个很会做人的人；不然的情况下，给一个人缘不好的人介绍对象，有一天，被介绍的那一个人，一定会怪罪领导；所以作为一个领导，是决对不会做这样的事情，决对不会做这一种吃力不讨好的事。

 

五、性格好，给人一种善良之心的人

 

在生活之中，在工作之中，一个脾气不好的人，都不可能有一个好的结果；在正常的情况下，在领导的心中，只有性格好的人，只有一个善良的人，领导才会欣赏；一个人脾气不好，不管有多少的能力，在领导的心中，也是一个一文不值的人；所以一般的情况下，一个领导，只会给一个性格好的人介绍对象，而决对不会给性格差的人介绍；因为把别人介绍给性格不好的人，一定会受很多的罪。

 

六、会讨领导欢心，懂得迎合领导的人

 

在工作之中，一个人懂得讨领导的欢心，这是一种本事，而不是拍马屁；因为拍马屁的人，总会只说而不做；而一个会讨领导欢心的人，不仅会说，而且更加的会做，一定会让领导，非常的开心，特别的高兴；所以一般情况下，一个会讨领导欢心，而且不跟领导唱反调，总会懂得迎合领导的人，领导就会给他介绍对象；一个人不管有多少的本事，如果不讨领导喜欢，领导永远也不可能会给这种人一点好处。